Archivo mensual: noviembre 2010

Formacion de competencias

Ser gerente de una organización, sea grande o pequeña, implica afrontar diversos retos para los cuales no basta con tener buen sentido común. Existen ciertas habilidades y conocimientos que todo gerente puede desarrolla con el fin de que su organización … Seguir leyendo

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Estrategias que fomentan el trabajo en equipo

Para generar un clima de trabajo agradable: Esto incluye aspectos físicos como psicológicos. En los físico es importante que el lugar en donde se trabaje sea cómodo, que cuente con elementos suficientes para desarrollar su trabajo. Propiciar que los equipos … Seguir leyendo

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Trabajo en equipo equivale a mayor eficiencia y productividad:

Toda organización o empresa moderna requiere de trabajar con nuevos modelos de alta productividad y todo ello se logra con un trabajo en equipo armonizado. El alineamiento es la condición necesaria para que la potencia del individuo infunda potencia al … Seguir leyendo

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LIDERAZGO DE TRABAJO EN EQUIPO

Muchas las empresas comerciales exitosas que han logrado insertarse en su nichos de mercado y  que también han incursionado en otros nuevos mercados, ha sido a tenido una excelente liderazgo participativo y visionario. El éxito de este liderazgo empresarial es … Seguir leyendo

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Características del líder en un equipo de trabajo

El líder es capaz de llevar a sus seguidores más allá de lo que ellos mismos creen ser capaces de alcanzar. Es apasionado. La pasión  en lo que hace. El líder se rodea de sus colaboradores y forma un poderoso … Seguir leyendo

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Beneficios y estrategia

Las personas amplían continuamente su aptitud para crear los resultados que desean, se cultivan los más amplios patrones de pensamiento donde las aspiraciones colectivas quedan en libertad y las personas continuamente aprenden a aprender. Un equipo de trabajo es un … Seguir leyendo

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Liderazgo y trabajo en equipo

¿Por que trabajar  en equipo? Si usted es un empresario  innovador y desea que su empresa tenga alta productividad necesitara que su empresa sea una organización inteligente ¿que quiere decir esto? Que la empresa aprenda continuamente y esto se logra … Seguir leyendo

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